Licenciements collectifs : des contraintes alourdies pour les entreprises

Article | Article de revue
SOCIAL | 25/02/2002
 
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Auteur
NAHMIAS-FERRANDINI, Catherine
Revue :
Option Finance
N° de la revue
678
Page(s)
p. 27-33
Ref
51285
Résumé
Cet article analyse les dispositions de la loi de modernisation sociale du 17 janvier 2002 qui réforment le droit des licenciements collectifs pour motif économique.

Sommaire :
I- L'échec de la redéfinition du licenciement économique
II- La réforme des procédures
III- La prévention des licenciements, les mesures d'accompagnement et les obligations renforcées des grandes entreprises
IV- Les sanctions de l'insuffisance des mesures de prévention et du plan de sauvegarde de l'emploi


Mots clés
LICENCIEMENT | RESTRUCTURATION D'ENTREPRISE | PREVENTION | EMPLOI | LICENCIEMENT ECONOMIQUE | PLAN DE SAUVEGARDE DE L'EMPLOI | RUPTURE DU CONTRAT DE TRAVAIL
Voir aussi
Loi n° 2002-73 du 17 janvier 2002 de modernisation sociale
Pub. Officielle | Loi
JORF Lois & Décrets | 18/01/2002

 
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